Vorteile für Arbeitgeber

Die moderne Art der Mitarbeitermotivierung

Nutzen Sie die moderne Form, Ihren Mitarbeitern etwas Gutes zu tun, in dem Sie Ihnen eine Erholungsbeihilfe gewähren! Auch in Zeiten der Wirtschaftskrise können Sie mit der Erholungsbeihilfe Ihren Mitarbeitern zu neuer Motivation verhelfen, ohne dass Sie an Gehaltserhöhungen denken müssen, die Sie zu langfristigen Zahlungsverpflichtungen binden.


Ihre Vorteile im überblick:

• Die Erholungsbeihilfe ist sozialabgabenfrei: bis 156,- € für Ihre Mitarbeiter, bis    104,- € für den Ehepartner und bis jeweils 52,- € für jedes Kind
• Der Erholungsbeihilfe-Gutschein erfüllt bereits alle Auflagen des Finanzamtes: Die    Bezahlung erfolgt erst nach Reiseantritt Ihres Mitarbeiters und gewährleistet die    zeitnahe Benutzung. Den Gutschein und den Beleg der Abrechnung können Sie    anschließend beim Finanzamt geltend machen
• Anstelle einer Gehaltserhöhung oder eines Bonus können Sie Ihre Mitarbeiter    auch in Zeiten der Krise durch die Erholungsbeihilfe motivieren
• Durch die Erholungsbeihilfe sparen Sie langfristige Kosten, da der Gutschein für    Kuren, Prävention-, Wellness- und Gesundheitsreisen eingelöst werden kann und    dadurch einem Krankheitsausfall Ihrer Mitarbeiter vorbeugt
• Ihre Mitarbeiter kommen erholt und motiviert zur Arbeit zurück

Arbeitgeber-Vorteile

  • Gutschein erfüllt alle Auflagen des Finanzamts
  • Beihilfe anstelle von Gehaltserhöhung
  • Motivation für Mitarbeiter
  • Krankheitsfälle vorbeugen
  • Die Erholungsbeihilfe ist sozialabgabenfrei

Auswärtiges Amt BVMW    

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